La encuesta argentina sobre riesgos psicosociales en el trabajo. Su aplicación en la Subdirección de Enfermerí­a de un hospital de la ciudad de Corrientes, Argentina

Resumen

El tema de los riesgos Psicosociales en el trabajo (rPst) se plantea cada vez con mayor intensidad cuando se realizan estudios epidemiológicos y encuestas a los empleadores y trabajadores. Trabajos recientes de m. Gollac, T. Coutrot, C. Dejours han puesto de relieve el impacto sobre la salud psí­quica y mental de los trabajadores debido al sufrimiento que dichos factores provocan. En esta comunicación se presentan los avances logrados tendientes a la puesta a punto del cuestionario que es el principal instrumento del relevamiento de la información de la investigación. La encuesta se aplicó de manera presencial a los trabajadores de distintas organizaciones públicas y privadas de la región nordeste argentino. El cuestionario se encuentra organizado en ocho secciones que comprenden: la identificación, los siguientes seis ejes y finalmente, los datos sociodemográficos del entrevistado.

• Eje 1: cantidad e intensidad de la actividad, duración y configu- ración del tiempo de trabajo


• Eje 2: trabajo emocional - con- trol de las emociones


• Eje 3: autonomí­a, margen de maniobra


• Eje 4: las relaciones sociales en el trabajo


• Eje 5: los conflictos éticos y de valores


• Eje 6: la inseguridad e inestabilidad en la situación laboral

El marco teórico y metodológico contempla la descripción de la información disponible relacionada con la recolección de los datos, el diseño muestral seleccionado y el posterior análisis estadí­stico. Luego de un minucioso análisis de consistencia de las bases con el propósito de tener una aproximación sobre la situación psicosocial de los empleados de la Subdirección Enfermerí­a de un Hospital de la ciudad capital de la Provincia de Corrientes, se presentarán algunos resultados teniendo en mente los ejes antes mencionados.